Stay One Step Ahead

در 8 اوت 2024 ، 5 شین کنفرانس اصلاحات با موفقیت در فضایی گرم و هیجان انگیز برگزار شد این کنفرانس با موضوع "همه چیز در حال نظم ، حرکت به سمت جدید" ، بیش از 200 رهبر گروه و نمایندگان کارمندان را گرد هم آورد تا شاهد جهت توسعه شین هیو در مواجهه با تغییر مداوم در آینده باشند

در سخنرانی افتتاحیه ، معاون مدیر کل هوانگ یا فانگ در سالهای اخیر دستاوردهای شین هیو را مرور کرد و منتظر مسیر آینده اصلاحات بود اوبا تأکیدZاهمیت نوآوری ، همکاری و تعهد ، خواستار نوآوری در سطح شرکت ، همکاری بین دپارتمانی و تعهد فردی برای کمک به شینیو در ادامه مقیاس ارتفاعات جدید است

پس از آن ، پرسنل مربوطه از هر بخش گزارش موضوعی را تهیه کردند مدیر کل هان زنگمی صحبت کرد ، تأکید می کندZبا توجه به اهمیت حرکت شرکت به سمت توسعه پایدار و تدوین سیاست های تجاری تغییر فروش ، رهبری محصول ، دستیابی به بهره وری و توانمندسازی پلتفرم

یانگ جی ، مدیر مرکز تحقیق و توسعه ، به تفصیل سیستم خانواده و سری محصولات پمپ و همچنین نوآوری در طراحی ، درایو ، شبیه سازی ، حرکتی و تست استاندارد را معرفی کردZفرآیند ED

چنگ روی ، مدیر بخش تجارت خارجی 2 ، عمیقاً تجزیه و تحلیلZچالش ها و فرصت هایی که با آن روبرو هستند شین، و استراتژی "برند رفتن به خارج از کشور" محلی را مطرح کنیدZعملیات ED + طرح جهانی گام به گام

چی یونپنگ ، مدیر بخش تضمین کیفیت ، یک برنامه سه ساله برای ساخت و ساز با کیفیت ، تأکیدات ارائه دادZبا توجه به اهمیت تغییر از پس از تخریب به کنترل پیشگیرانه و از بازرسی کیفیت به مدیریت کیفیت

LV Yanlong ، معاون وزیر پروژه Project Project خود ، گفت که سه کارگاه آموزشی مهم خود ساخته باید هوشمند و پیشرفته برای ساخت کارگاه های دیجیتالی و هوشمند و تبدیل به معیار صنعت شوند

لی ژوئن ، مدیر بخش دارایی ، راه صنعت و ادغام مالی را توضیح داد شین، و هدف رئال را مطرح کردZبا استفاده از اطلاعات مربوط به داده های مالی و ایجاد یک سیستم مدیریت هزینه بر اساس زنجیره ارزش

یو لو ، رئیس بخش مدیریت بازاریابی ، دوره و جهت توسعه برند Shinhoo را از طریق چندین دیدگاه و تأکیدات توضیح دادZایده توسعه برند "توسعه منظم برند و حرکت به سمت جدید در آینده"

گزارش های هر بخش نشان دهنده تفکر عمیق و برنامه ریزی مشخص بود ، و همچنین نشانگر درجه بالایی از هم افزایی و همکاری در بین تیم بود و پایه و اساس محکمی برای عمل اصلاحات آینده شرکت می گذارد

در طول استراحت ناهار ، معاون مدیر کل هوانگ یافانگ به سؤالات کارمندان در محل پاسخ داد و از اجرای تعدادی از تنظیمات رفاهی خبر داد و کاملاً منعکس کننده فلسفه مدیریت مردم گرا مردم است

رئیس هان یوانپینگ سوماریZاین نشست را با تأکید بر اهمیت خودران ، تعهد و کارآیی و از هر شخص شینوهو خواسته است تا حرفه ای و کیفیت را در موقعیت های خود توسعه دهد ، در اصلاحات شرکت کمک کند و برند مشهور جهان "Shinhoo" را بسازد

سرانجام ، همه رهبری سوگند را با هم جمع کردند و گفتند که آنها تیم را به سمت چالش سوق می دهند ، پیش می روند و فردا با هم یک درخشان تر ایجاد می کنند!